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Sistema de reclutamiento y selección por competencias y rotación de personal en la empresa Producban.

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dc.contributor.author Valverde Moreno, Doris María
dc.date.accessioned 2024-06-15T15:16:54Z
dc.date.available 2024-06-15T15:16:54Z
dc.date.issued 2024
dc.identifier.uri http://biblioteca.uteg.edu.ec/xmlui/handle/123456789/2378
dc.description.abstract La gestión del talento es fundamental para el funcionamiento de cualquier empresa, y las decisiones tomadas en relación con el personal que pueden impactar toda la estructura organizativa ya sea de forma positiva o negativa. Producban se involucra en la operación de criaderos de camarones, criaderos de larvas de camarón cuenta con un alto índice de rotación de empleados. Sin embargo, transmitir ese mensaje a los clientes, requiere contar con el talento humano idóneo. Fue importante entonces, analizar el procedimiento para la elección de personal de la empresa Producban. La investigación permitirá rectificar las practicas que existen y asi poder introducir métodos al igual que instrumentos formales con el exclusivo propósito de poder atraer y retener al personal capacitado. El universo estuvo compuesto por 10 colaboradores de la empresa. La investigación se llevará a cabo en sitio para tener contacto directo con los trabajadores de la empresa. es_EC
dc.language.iso es es_EC
dc.subject Reclutamiento, personal, selección, rotación, gestión es_EC
dc.title Sistema de reclutamiento y selección por competencias y rotación de personal en la empresa Producban. es_EC
dc.type Thesis es_EC


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  • 2024
    Tesis de Grado del año 2024

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